+7 (495) 500 64 32
115093, Москва, Россия,
ул. Б.Серпуховская, дом 25/1
www.claytonandboyers.ru

Менеджер по привлечению собственников. Номер вакансии VAC#558

Обязанности:

  • Работа с собственниками элитных квартир и апартаментов (подписание договоров, организация показов);
  • Выполнение плана, по привлечение элитных объектов;
  • Ведение переговоров с управляющими компаниями элитных домов;
  • Заключения договоров на оказание услуг с правообладателями;
  • Поддержание постоянного контакта с клиентами;
  • Организация презентации квартир;
  • Статистическая отчетность;
     

Показы и ведение сделки в ваш функционал не входит.

 

Условия:

РЕЗЮМЕ С ФОТО РАССМАТРИВАЮТСЯ В ПЕРВУЮ ОЧЕРЕДЬ!

  • Оклад 80 000 рублей (завязан на план по привлечению) + % от сделок;
  • Бесплатная сотовая связь;
  • Средний ежемесячный доход от 150 000 рублей в месяц;
  • Офис - центр, 10 метров от метро, класс Б+;
  • Полный рабочий день 10-19 (в основном на объектах);
  • Оформление по ТК РФ.

 

Мы предлагаем:

  • Clayton&Boyers - профессиональный участник рынка, высокий статус компании;
  • Налаженный постоянный поток клиентов с бюджетом 50-800 млн. руб. (без "холодного" поиска);
  • Бонусная система с дополнительным доходом;
  • Специальные условия для состоявшихся профессионалов;
  • Сотрудничество со всеми ведущими застройщиками и девелоперскими компаниями;
  • Современные технологии рекламы и продвижения объектов;
  • Дружный целеустремленный коллектив;
  • Постоянно развивающаяся корпоративная культура;
  • Индивидуальная система обучения.

 

Мы ценим:

  • Опыт работы с собственниками квартир (обязательно);
  • Презентабельный внешний вид;
  • Умение настоять на своем, провести переговоры с клиентом и заключить необходимый договор;
  • Умение в сжатые сроки выполнить поставленную задачу;
  • Наличие собственной базы является преимуществом;
  • Грамотная и четкая речь;
  • Проактивность, инициативность, ответственность;
  • Опытный пользователь ПК;
  • Нацеленность на результат, стремление к развитию.

 

В случае Вашей заинтересованности в работе у нас, пожалуйста, направляйте свое резюме и сопроводительное письмо в HR-Департамент по e-mail: career@clbo.ru с указанием номера вакансии в теме письма. Также Вы можете связаться с Директором по персоналу по телефону +7 (929) 962-69-65